청년실업
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작성일 22-10-09 19:33
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일자리가 1000만개 만들어진들, 그 직업의 질이나 취업 생들의 교육이 잘 갖추어지지 못한다면 그 것이 그것이 지닌 가치를 제대로 발휘할 수 있을까
취업에 대한 청년들의 태도도 문제다.청년실업,경영경제,레포트
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REPORT
김승민
청년실업의 Cause 과 해결에 대한 나의 생각
대부분의 고등학생이 그렇듯 나도 ‘어서 대학생이 되서 실컷 놀아봐야지’라는 생각을 자주 하게 된다 그런데 자신이 하고 싶은 데로 한다는 말은 경제적 독립이 되어있다는 전제하에 성립되어야 한다. 하지만 중요한건 일자리 그 자체가 아니라 실업자들이 그 일자리를 받아들일 준비가 되어있냐는 것이다. 재벌 2세가 아닌 이상, 대부분의 20세 이상 성인들은 취업을 통해 ‘돈’을 벌려고 한다. 성인이 된 이상 자신의 원하는 방식으로 삶을 꾸려나갈려면 ‘돈’이 필요하다. 반면에 우리나라는 어떤가. 政府(정부)는 얼마전 2xxx년까지 매년 20만개의 일자리를 만들어 80만개까지 일자리를 만든다는 계획을 세웠다.
우선, 政府(정부)의 청년실업 해결measure(방안) 이 구체적이고 실천적이지 못한데서 그 Cause 을 찾을 수 있다아 영국은 ‘게이트웨이’라는 프로그램(program]) 을 통해 5세 이상 실업자를 대상으로 최대 4개월까지 政府(정부)가 구직 상담과 정보를 제공해주고 있고, 독일은 ‘JUMP’를 통해 靑少年들이 다양한 자격증을 딸 수 있도록 적극 지원해주고 있다아 그 결과 실제로 독일의 청년 실업률은 10.2%에서 8.4%로 떨어졌다.
따라서 필자는 청년실업이 오늘날 비약적으로 증가하게 된 Cause 과 그에 따르는 해결점을 제시하고자 한다. 일부에선 막연히 당연한 현상이라고 말하지만 과거엔 크게 문제 될 게 없던 게 오늘날 새삼스럽게 터져 나온다면 뭔가 이상이 있다는 증거다. 지난 7월 4일 통계청이 발표한 청년층을 대상으로 한 ‘경제활동인구 부가조사’에 따르면 취업준비생 53만 1000여명 중에서 21만 8000명이7.9급 공무원시험을 준…(투비컨티뉴드 )
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다. 하지만 갈수록 좁아지는 취업문은 ‘취업 준비생’들을 점점 지치게 하고, 급기야 우리 경제의 대표적인 문제로 자리매김 했다.
