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작성일 22-12-22 16:08
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행정학이라는 전문 지식은 물론 직무 수행을 통한 경험 또한 그 중요성을 가지고 있다고 자신합니다. 경험을 통해서 지식적으로, 혹은 직무 수행을 위한 역량에 있어서 항상 많은 …(省略)
다. 많은 분야의 공부를 통해서 쌓을 수 있는 높이보다는 경험이라는 것의 한 번으로 쌓을 수 있는 역량의 높이가 더욱 높다고 자신합니다. 저는 지금에 이르기까지 3번의 경험을 통해서 행정 및 사무 직무에 대한 정확한 이해와 지식들을 쌓아 왔습니다.
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자기소개/일반공통
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우수 자기introduction서
경기신용보증재단 자기introduction서
- 신입 일반직 5급 -
` 목 차 `
1. 재단 업무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량은 무엇이라고 생각하는지와 그 이유를 記述하시오. 또한 그러한 역량을 개발하기 위해 노력한 구체적인 example(사례) 와 그 결과 본인이 추게 된 差別(차별) 화된 강점에 대해 記述하시오.
2. 장애물이나 난관을 극복한 경험에 대해, 그 과정에서 기울였던 구체적인 노력과 그 결과 얻게 된 느낀 점에 대해 記述하시오.
3. 본인이 생각하는 바람직한 팀워크란 무엇이며 성공적인 팀워크 발휘를 위해 필요한 리더십과 팔로워십에 대해 자신의 구체적인 경험을 들어 記述하시오.
4. 자신이 인생에서 가장 중요하다고 생각하는 가치 또는 덕목은 무엇인지와 그 이유를 記述하시오. 또한 재단 입사 후 어떠한 인재로 성장할 것인지 본인의 비전과 목표(goal)를 구체적으로 설정하고, 그 계획이 자신의 중요 가치/덕목 실현에 어떻게 부합하는지 記述하시오.
5. 인재상 및 면접 대비 기업정보
6. 면접기출문제
1. 재단 업무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량은 무엇이라고 생각하는지와 그 이유를 記述하시오. 또한 그러한 역량을 개발하기 위해 노력한 구체적인 example(사례) 와 그 결과 본인이 추게 된 差別(차별) 화된 강점에 대해 記述하시오.
○ 행정과 사무직에 대한 높은 직무 이해력
현재 제가 지원하고자 하는 경기신용보증재단에 있어서 가장 필요한 인재로서의 역량은 당연히 자신이 임할 직무에 대한 정확한 이해와 직무에 대한 지식이라 자신합니다.
