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작성일 24-04-05 07:54
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레포트/경영경제
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설명
다.
4
_SLIDE_5_
2. 조직의 전술과 文化(문화)
5
1) 조직전술
_SLIDE_6_
2. 조직의 전술과 文化(문화)
글로벌 인사전술 방향
6
1) 조직전술
_SLIDE_7_
2) 인사전술
우수 인재를 확보, 육성하고 관리자의 리더십을 개발하여 역…(생략(省略))나섰다.
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순서
기아자동차 기업analysis(분석)
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과 문화,인적자원관리,브랜드marketing
,서비스marketing
,글로벌경영,事例(사례)analysis(분석)
,swot,stp,4p
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_SLIDE_2_
기아자동차 introduction
2. 조직의 전술과 文化(문화)
xxxxxx. 경쟁적, 재무적 環境(환경)
4. 현재의 조직상황
5. 인적자원계획안
2
조직전술
인사전술
조직文化(문화)
재무제표 分析(분석)
재무비율 추세分析(분석)
경제적 環境(환경)(기사)
조직상황 xxxxxx) 인력채용
투자계획 4) 노사문제
_SLIDE_xxxxxx_
1. 기아자동차 introduction
xxxxxx_SLIDE_4_
2. 조직의 전술과 文化(문화)
1) 조직전술
현대,기아 자동차그룹이 추구하는 행동과 의사결定義(정의) 기준그룹에 내재되어 있는 성공 DNA를 바탕으로 未來(미래) 비전을 달성하기 위해
모든 구성원들이 행동과 의사결定義(정의) 기준으로서 5가지 核心(핵심)가치를 추구합니다.
