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작성일 23-10-07 05:37
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그런데 80년대 말까지 우리나라 대부분 기업들의 주요 정책은 후자보다 전자에 더 많은 비중을 두고 이루어져 왔다. 그러다가 90년대 들면서 우리 사회는 큰 變化를 가져 오게 되고 이에 따라 기업들도 새로운 경
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다. 기업culture는 기업 내에서 발전되고 기업 구성원들의 행동지침이 되는 공유된 신념과 가치관이다.
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기업culture의 역할과 중요성
목차
기업culture
I. 기업culture의 중요성
II. 기업culture의 역할
III. 기업culture와 리더십
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기업culture
기업culture는 조직의 속성 을 나타내고 유지하는데 중요한 요소다. 일반적으로 종업원은 자신의 업무가 삶의 目標(목표)를 달성하는 데 도움을 주고 자신의 개성, 태도, 신념이 조직의 culture와 일치할 때 기업의 目標(목표)달성에 적극적이다.
I. 기업culture의 중요성
기업이라는 조직은 公式 적인 제도나 구조적인 면의 `hardware 와 조직 내 구성원들이 공유하고 있는 가치나 행동양식의 software`로 구성된다된다.
