[레포트] 인도의 노동관계 및 법제의 characteristic(특성) 개요 / 인도의 노동관계 및 법제의 characteri…
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작성일 23-01-29 15:57
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인도‘마스도아·사부하’는 사회주의적 경향이며 조합원수는 110만명이다. 전 인도노동조합회의(AITUC)는 인도 공산당과 관계하고 있으며 공칭 조합원수는 130만명이다. 대개의 조합은 정당에 간여하고 있으며 조합비를 납부하는 조합원의 비율은 낮다. - 주요노동자단체 인도는 복수노조주의이며 조합의 수가 많다. 1975년에는 5,716개의 조합이 등록했으며 등록한 조합은 공모금지법(共謀禁止法)의 적용을 받지 않는 등 민사·형사상 특권이 부여되어 있다. 이 두 조직은 인도경영자협의회가 그 활동을 조정하고 있다. 인도노동조합회의(INTUC)는 국민회의파에 밀접하게 간여하고 있으며 공칭 조합원수는 240만명이다. 인도노동조합센터는 인도공산당과 관계가 있으며 마르크스주의를 택하고 있으며 공칭 조합원수는 80만명이다. 이러한 조직은 인도경영자연맹과 전 인도경영자연맹에 가맹하고 있다. 그러나 복수의 사용자와 관계되는 협약도 있고 몇개의 산업에서는 전...
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[레포트] 인도의 노동관계 및 법제의 characteristic(특성) 개요 / 인도의 노동관계 및 법제의 characteristic(특성) 개요
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인도의 노동관계 및 법제의 characteristic(특성) 개요 1. 인도 일반의 개요 ·면 적-3...
다. 이외에도 몇개 주에 집중하고 있는 조합 또는 일정한 직종(철도, 항만 등)으로 조직된 독립조합이 있다.인도의 노동관계 및 법제의 특성 개요 1. 인도 일반의 개요 ·면 적-3...
인도의 노동관계 및 법제의 特性(특성) 개요 . 인도 일반의 개요 ·면 적-328.8만㎢ ·인 구-9억3,574만명 ·종 교-힌두교 8.0%, 이슬람교 11%, 기독교 2% ·노동력-2억∼2억5,000만인(추정) ·국내총생산-3,557.6억불(1인당 360불) ·수출액-337.6억불 ·수입액-480.6억불 ·실업률-4.37% . 사용자 및 노동자단체 present condition - 주요 사용자단체 사용자는 지역의 공업협회 또는 상업회의소에 조직되어 있다. 전 인도경영자연맹은 노사관계에 있어서 사용자편에서 조언하고 있다. 양 단체 모두 정부기관의 대표기능을 가지고 있으며 지방에 가맹단체를 가지고 있다. 가장 보편적인 것은 공장 레벨의 협약이다. . 교섭 구조 및 법제의 特性(특성) - 단체교섭 아직도 전통적인 특수성을 지니고 있으나 단체교섭은 광범위하게 수용되고 있고, 몇가지 레벨로 행해지고 있다.
