외국인근로자의 복지 상황과 problem(문제점) 및 외국인근로자 산업사회복지 대책
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작성일 22-10-19 22:49
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이들 산업연수생들은 주로 동남아와 china교포들로 상대적으로 저임금을 받으며 소위 3D 업종이라고 일컫는 불결하고(Dirty), 위험하고(Dangerous), 어려운(Difficult)업종에서 종사하고 있으며 2009년 현재 국내 체류 중…(drop)
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◆ 목 차 ◆
Ⅰ. 들어가는 말 /1
Ⅱ. 외국인근로자의 定義(정의) /2
Ⅲ. 외국인근로자의 現況 /3
1. 유입배경 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥3
2. 국내現況 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥4
3. 관련 민간기관의 現況 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥5
4. 관련 정책現況(고용허가제) ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥6
Ⅳ. 결점 /9
1. 정책 및 제도적 문제 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 9
1) 고용허가제 /9
2) 사회서비스 기반 부족 /11
2. 외국인근로자 관점에서 본 문제 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥12
1) 근로environment /12
2) 사회적 差別(차별) 및 인권침해 문제 /17
Ⅴ. 해결방법 /18
1. 정책 및 제도적 improvement방법 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥18
1) 고용허가제의 improvement /18
2) 종합지원서비스체계 구축 /19
3) 기초적인 생활 보장 /19
4) 미등록노동자의 합법화 /20
2. 사회복지적 지원방법 (산업社會福祉士(사회복지사)의 역할)‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 21
1) 제도적 차원에의 접근 /21
2) 외국인근로자 개인적 차원에의 접근 /23
Ⅵ. 나오는 말 /25
※ Reference List /26
Ⅰ. 들어가는 말
우리나라는 현재 산업화의 발전과 더불어 세계화의 대열에서 다文化(문화)와 다민족의 시대를 열어 가고 있으며, 국제 노동력의 이동이 급격히 이뤄지고 있다 특히 매년 국내 외국인근로자들의 양적 증가로 국내에서도 쉽게 이들을 접할 수 있게 되었다.
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